未与单位签协议的退休返聘人员下班受伤，工资

退休返聘人员下班受伤，工资应照发。依据《劳动合同法》等，单位不发工资可投诉至社保行政部门或劳动仲裁委，责令改正并支付。逾期不改，将加付赔偿金，严重影响单位声誉及法律责任。
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退休返聘受伤工资照发。操作：1.首先与单位沟通，要求支付工资；2.若单位拒绝，向社保行政部门投诉，提供受伤证明及工作记录；3.或向劳动仲裁委申请仲裁，提交相关证据；4.等待裁决，若单位仍不支付，可申请强制执行。
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处理此问题，常见方式为投诉或仲裁。可选择向社会保险行政部门、劳动仲裁委或劳动监察大队投诉，要求责令单位支付工资。根据具体情况，选择最适合的投诉渠道以快速解决问题。