吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 08/10

    25

    交通事故伙食费标准多少钱一天

    交通事故伙食费标准一般二十至四十元一天。法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定,参照住院伙食费。《民法典》规定,侵害他人造成人身损害的,应赔偿医疗费、营养费等合理费用。未及时处理可能影响受害人身体康复及赔偿金额。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 交通事故伙食费根据不同情况处理:1. 轻微事故,双方可协商确定伙食费标准。2. 争议较大时,可请交

  • 08/09

    25

    69岁以上的老人在工作时意外摔伤,该如何申请赔偿和进行工伤鉴定?

    对于69岁以上老人在工作时意外摔伤,应先申请工伤认定,再进行工伤鉴定。根据《工伤保险条例》,用人单位需及时申请工伤认定,逾期劳动者可自行申请。未及时认定,可能影响工伤赔偿及后续治疗费用报销。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 针对69岁以上老人工作摔伤:1.立即就医并保留医疗证明,同时通知用人单位申请工伤认定。2.用人单位不配合时,自行向人社局申请工伤认定,并准备相关证据材料。3.人社局认定工伤后,向劳动能力鉴定委员会申请工伤等级鉴

  • 08/09

    25

    手机号被用于恶意发送验证码,我应该怎么做?

    应立即停机并报警,保护个人信息不受侵害。分析:手机号被用于恶意发送验证码,可能涉及个人信息泄露和滥用。从法律角度看,这违反了《个人信息保护法》等相关法律法规,侵犯了你的个人信息权益。恶意行为者可能利用验证码进行诈骗或其他非法活动,对你造成财产损失或信用损害。提醒:若频繁收到非本人操作的验证码信息,且伴随账户异常登录、资金变动等现象,表明问题已较为严重,应及时寻求警方和法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫

  • 08/09

    25

    警察因按摩店消费记录传唤我,该如何回应?

    应及时前往派出所配合调查,弄清情况。依据《治安管理处罚法》,警察有权对嫌疑人进行传唤,使用《传唤证》或口头传唤。不配合可能导致误解加深,甚至被视作逃避法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为配合警方调查,并准备相关证据材料。若传唤不合法,可咨询律师后考虑申诉。选择时应根据传唤的合法性、自身情况及律师建议来决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 应

  • 08/09

    25

    在职44个月33个月没交社保已缴11个月还可以补交吗?

    社保补缴需根据当地政策向社保机构提交申请并按规定补缴欠费。 如果属于单位原因导致欠缴,单位应承担补缴责任,并可能需缴纳滞纳金; 若为个人原因未缴纳,个人可申请补缴,但需自行承担全部费用及可能产生的滞纳金; 如已超过当地社保补缴政策规定的时间限制(一般为2年),则可能无法补缴; 若存在劳动关系争议或单位已注销等特殊情况,补缴程序将更加复杂,建议尽快咨询当地社保机构或律师确认具体操作。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 根据《中华

  • 08/09

    25

    父亲离世母亲再嫁,关于宅基地我该如何操作?

    您可以按遗赠扶养协议、遗嘱或法定继承顺序继承宅基地房产。根据《继承法》,无遗嘱时按法定继承,由直系亲属优先继承。不及时处理可能导致权益受损或产生继承纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为按遗赠、遗嘱或法定继承。有遗赠扶养协议或遗嘱的,按协议或遗嘱执行;没有的,则按法定继承顺序处理,需与其他继承人协商或诉讼解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 宅基

  • 08/09

    25

    超生被公司开除怎么赔偿

    超生被开除可要求赔偿。公司应支付经济补偿,按工作年限每满一年支付一个月工资,违法开除则按二倍赔偿。依据《劳动法》相关规定,公司开除员工应给予经济补偿,若违法开除,员工可请求二倍赔偿。不及时处理,可能导致你无法获得应有的赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 超生开除要求赔偿。具体操作:1. 与公司协商,要求按《劳动法》规定支付经济补偿;2. 协商无果,收集证据申请劳动仲裁;3. 若公司违法开除,则请求二倍赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问

  • 08/09

    25

    没交过社保,请问如何补交?

    55岁未交过社保,可咨询当地社保局了解补交政策。分析:根据法律规定,社保缴纳与年龄、户籍及就业情况相关。55岁未交过社保,需先了解当地社保局对于补交社保的具体政策,包括补交年限、费用计算及所需材料等。补交社保有助于享受医疗、养老等社会保障待遇。提醒:若出现社保局拒绝受理补交申请或要求提供不合理证明材料等情况,表明问题比较严重,应及时寻求律师等专业人士的进一步帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作:1.了解政策:咨询当

  • 08/09

    25

    孩子抚养权判给了男方,能否要求男方补偿?

    可以要求男方补偿。男方未履行抚养义务,依据《民法典》相关规定,女方有权要求补偿。长期未履行抚养义务,可能面临法律责任,且影响子女健康成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 可要求补偿。具体操作:1.收集证据,如抚养支出记录、男方未履行抚养义务的证明。2.先尝试协商,明确补偿金额和方式。3.若协商不成,向法院起诉,请求判决男方补偿抚养费及可能的经济、精神赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微

  • 08/09

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    关于我志愿兵转业安排工作没有给解决编制无法工作,一直靠打工生活的问题

    志愿兵转业安排工作未解决编制,若属于国家安置政策范围内的,应由政府负责安排工作岗位或提供相应待遇保障。 1. 如果政府未依法履行安置义务,可依法申请行政复议或提起行政诉讼。 2. 如果安置单位已接收但未落实编制,可向主管部门反映或通过法律途径维权。 3. 如果因政策调整导致安置计划取消,可申请相应的经济补偿或重新安置。 4. 如果个人不符合安置条件(如服役年限不足),则可能无法享受安置待遇,但可申请自主就业补助。 5. 如果已安排岗位但未被录用,需核实是否因个人原因(如体检不合格、考核未通过

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