非营运车跑网约车保险赔付视情况而定。依据相关法律规定，若网约车具营运性质却未购营运车险，保险公司会拒赔；反之，若购有营运车险或属非盈利互助车辆，则可获赔。未及时处理可能导致无法获得保险赔偿，增加个人经济.

墙间太窄刮腻子，需视墙洞大小修补。依据《住宅室内装饰装修管理办法》，装修需保证质量与安全。墙洞大不修补直接刮，会导致腻子脱落、墙面不平，影响美观与居住安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

未成年吸毒判刑视情节而定，但会从轻或减轻处罚。依据《刑法》，未成年贩毒若情节严重，如为集团首要分子，将面临重刑，但会从轻或减轻。若不及时处理，未成年可能深陷毒瘾，影响身心健康，甚至走向犯罪深渊。 ✫✫✫✫.

充话费成功后一般难退款，需先反馈客服。根据《消费者权益保护法》，消费者有权要求退款，但话费属即时服务，退款有难度。不及时处理可能导致资金损失，建议尽快与平台沟通。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

车辆被剐蹭后对方未报警即离开，可能构成逃逸。依据《中华人民共和国刑法》相关规定，明知事故却逃离现场、不报案，属肇事逃逸，可能面临法律责任。若不及时处理，可能导致证据丢失，影响维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

居民医保转职工医保，生效时间因地区政策而异。分析：居民医保转为职工医保的生效时间，通常取决于当地医保政策的具体规定。一般来说，转保后需要经历一个等待期，等待期的长短因地区而异，有的地区可能是一个月，有的.

高一学籍被注销后，仍有机会去职高就读。分析：从法律角度看，学籍注销并不等同于教育权利的丧失。职高作为职业教育机构，其入学要求可能与普通高中不同，更侧重于专业技能的培训。因此，即使高一学籍被注销，只要符合.

被骗已租代购，法院或判诈骗者承担法律责任。依据《刑法》，诈骗罪指以非法占有为目的，骗取数额较大财物。不及时处理，可能导致财产损失无法追回，甚至影响个人信用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

公积金一般不可直接用于父母宅基地建房。分析：根据公积金管理规定，公积金主要用于购买、建造、翻建、大修自住住房，但通常要求房屋产权与公积金缴纳者一致。由于宅基地名字是父母的，直接使用子女的公积金可能不符合.

未请假提前休息可能被记为旷工。根据《劳动法》规定，旷工可扣罚工资，单位规定可能更严，如旷1扣3等，严重影响个人收入及职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

公司未签劳动合同辞退员工，员工可依法维权。依据《劳动争议调解仲裁法》，员工应先尝试调解，不成则申请仲裁，对裁决不服可诉讼。若不及时处理，可能导致权益受损，如工资、补偿等无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

单位不开工作证明，您有权要求。依据《劳动合同法》，单位应配合员工合理请求，否则您可投诉或仲裁。不及时处理可能影响您的权益维护，如影响贷款、入职等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

调取户籍信息费用因地区和具体情况而异，需咨询律师确定。分析：从法律角度来看，调取户籍信息并非一项直接由律师收费的服务，而是律师在代理案件或提供法律服务过程中可能涉及的一项工作。其费用通常包含在律师的整体.

您可以通过拨打社保热线或访问社保局官网获取退休咨询。分析：从法律角度看，社保退休咨询是公民了解自身权益的重要途径。社保热线通常由政府设立，专门解答社保相关问题，包括退休待遇、养老金计算等。同时，社保局官.

头疼得厉害不一定能保外就医，需符合特定条件。根据《刑事诉讼法》相关规定，保外就医需身患严重疾病，短期有生命危险等条件。头疼未必达到此标准，不及时处理可能仅影响个人健康，不一定有严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律.

拿错东西应诚恳道歉，若涉及精神损害可主张赔礼道歉。依据《侵权责任法》，赔礼道歉适用于造成精神损害的侵权，如侵犯名誉权等。不及时处理可能导致关系恶化，甚至引发诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

无证且酒后驾驶，你的驾照考试将被取消。根据交通法规，无证驾驶和酒驾均属严重违法行为，会直接影响你的驾驶资格获取。若因此导致交通事故或严重后果，还将面临刑事责任。若出现交通事故或多次违法被查，表明问题已非.

隐瞒病情需谨慎，非法定解除合同条件。依据《劳动合同法》，隐瞒病史非工作直接内容，不构成合同欺诈，公司无权单方解聘。但若病情对公司有不良影响，可能构成严重违纪导致合同解除。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

无伤亡交通事故，营运车辆无责方可依法索赔误工费。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据误工时间和收入状况确定，若不及时处理，可能导致合法权益受损，无法获得应有赔偿.

实习生提前结束工作，是否能获实习证明需视情况而定。分析：实习生与实习单位之间通常存在实习协议，该协议会明确实习期限、实习任务及实习证明的发放条件等。若协议中未明确规定必须实习期满才能获得证明，且实习生已.